1.在伟德vb党支部、行政的领导下全面负责员工管理各项工作。

2.会同团总支做好员工思想政治教育工作，及时了解和研究员工思想动态，定期进行思想调查，结合实际进行各种形式的教育工作。

3.负责员工的安全教育以及意外事故的善后处理和应急事件的处理工作。

4.负责员工工作队伍的管理、培训和考核，采取相关措施，定期组织他们进行学习和交流，指导班主任工作。

5.会同团总支指导员工会、各班委、团支部开展各项工作，做好员工干部队伍的培养建设工作。

6.负责员工奖惩工作。做好员工奖学金、三好员工、优秀班团干部的评审和违纪员工处分的相关工作以及员工各类奖励、处分及有关文件整理、归档工作。

7.及时处理好员工、员工家长、专业教师的交流与沟通工作，为学校有关部门和系领导提供各类员工的信息和统计数据。

8.负责组织开展新生入学教育、人生观教育、校纪校规教育、毕业教育等工作。指导辅导员做好毕业生就业指导、职业生源规划指导、毕业生就业率统计等相关工作。

9.组织、策划并参与员工的各类文体活动、校园文化建设活动、学风建设活动和社会实践活动等，做好员工的心理健康教育和心理咨询工作。

10.完成伟德vb领导交办的其他工作。